Lịch nghỉ lễ 30/4, 1/5 mới nhất

Lịch nghỉ lễ 30/4, 1/5 mới nhất

Your browser does not tư vấn the audio element .

Năm nay, lễ 30/4 và 1/5 cán bộ, công chức, viên chức, người lao động sẽ được nghỉ 4 ngày liên tiếp.

Bộ LĐ-TB và XH cho biết, Điều 112 Bộ luật Lao động năm 2019, từ năm 2021 người lao động có tổng thể 11 ngày nghỉ lễ, Tết và hưởng nguyên lương. Cụ thể, Tết Dương lịch 1 ngày ( ngày 1/1 Dương lịch ) ; Tết Âm lịch 5 ngày ; Ngày Chiến thắng 1 ngày ( ngày 30/4 Dương lịch ) ; Ngày Quốc tế lao động 1 ngày ( ngày 1/5 Dương lịch ) ; Quốc khánh 2 ngày ( ngày 2/9 dương lịch và 1 ngày liền kề trước hoặc sau ) ; Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương 1 ngày ( ngày 10/3 Âm lịch ) .

Nếu những ngày nghỉ này trùng vào ngày nghỉ hằng tuần thì người lao động được nghỉ bù vào ngày kế tiếp. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định trên còn được nghỉ thêm 1 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 1 ngày Quốc khánh của nước họ.

Năm nay, đợt nghỉ lễ Chiến thắng 30/4 và ngày Quốc tế Lao động 1/5 trùng vào thứ Bảy và Chủ nhật là ngày nghỉ hằng tuần, nên người lao động được nghỉ bù vào thứ Hai ( ngày 2/5 ) và thứ Ba ( ngày 3/5 ) của tuần tiếp nối, tức nghỉ 4 ngày liên tục, từ ngày 30/4/2022 đến hết ngày 3/5/2022 .Lịch nghỉ lễ 30/4, 1/5 mới nhất - Ảnh 1Theo Bộ LĐ-TB và XH, những cơ quan triển khai lịch nghỉ trên cần sắp xếp sắp xếp những bộ phận thao tác hài hòa và hợp lý để xử lý việc làm liên tục, bảo vệ tốt công tác làm việc ship hàng nhân dân. Trường hợp những cơ quan không triển khai lịch nghỉ thứ Bảy, Chủ Nhật hàng tuần sẽ địa thế căn cứ vào chương trình, kế hoạch đơn cử của đơn vị chức năng để sắp xếp lịch nghỉ tương thích. Các ngày nghỉ lễ, Tết khác trong năm sẽ thực thi theo pháp luật của Bộ luật Lao động .

Đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị – xã hội, người lao động làm việc tại đơn vị có chế độ nghỉ hằng tuần 2 ngày (thứ Bảy, Chủ Nhật) thì lịch nghỉ dịp lễ Ngày Chiến thắng (30/4) và Ngày Quốc tế lao động (1/5) năm 2022 được thực hiện như sau:

– Nghỉ từ thứ Bảy ngày 30/4 đến hết thứ Ba ngày 3/5/2022 ( 4 ngày nghỉ liên tục ) ;

– Trong đó, ngày 30/4 và 1/5 là ngày nghỉ lễ theo quy định của Bộ luật Lao động 2019; ngày 2 và 3/5/2022 là ngày nghỉ bù tuần tiếp.

Đối với người lao động khác sẽ được nghỉ lễ dịp 30/4, 1/5/2022 theo quy định Bộ luật Lao động 2019 (bắt đầu nghỉ từ thứ Bảy ngày 30/4 đến hết thứ Hai ngày 2/5/2022).

Nếu người lao động muốn có kỳ nghỉ lễ 30/4 và 1/5/2022 dài ngày thì hoàn toàn có thể làm đơn xin người sử dụng lao động cho nghỉ phép năm vào ngày 3/5/2022 ( trường hợp người lao động đã hết ngày nghỉ phép năm thì hoàn toàn có thể thỏa thuận hợp tác với người sử dụng lao động để nghỉ làm không hưởng lương ). Như vậy, sẽ có kỳ nghỉ lễ lê dài 4 ngày liên tục như đối tượng người tiêu dùng tại mục 1 nêu trên .

Hà Lan

Source: https://leading10.vn
Category : Lễ Hội